Erakundeei eta haiek osatzen dituzten pertsonei laguntzen diegu haien potentzial osoa, errendimendua eta, beraz, errentagarritasuna hobetzeko garapen-prozesuan.
Irtenbideak emateko bidea aukeratu beharrean, zeure erantzunak sortzen laguntzen dizugu, emaitza eraginkorragoak lortuz eta zure baliabideak garatuta prozesutik indartuta ateraz.
Gure jarduera ikuspegi sistemiko batetik garatzen dugu, zeinaren arabera etengabeko interkonexioa eta osagarritasuna dagoen maila desberdinen artean: pertsona, gorpuzten dituen rolak, taldea, antolaketa eta gizarte-sistema.
Kontaktua
Etengabeko aldaketa, lehiakortasun eta globalizazio garai honetan, erakundeek beren potentzial guztia aprobetxatu behar dute izan daitezkeen onenak izateko, aurkezten zaizkien erronkei aurre egiteko eta ezartzen diren helburuak lortzeko:
Ahalmen hori erakundeko pertsona bakoitzarengan datza, eta, beraz, lehentasunezkoa da pertsona horiek beren talentu guztia ekartzea, beren konpromisoaren, erantzukizunaren eta sormenaren bidez. Pertsonen potentzial osoaren garapenak, kudeaketa- eta estrategia-eredu egokien bidez, antolakundeen lehiakortasuna eta etorkizuna handitzea dakar.
Zer onura lortzen dituzu akonpainamendu-prozesu honen bidez?
Gure prozesuak pertsona eta taldeentzat
Mentoring
Erantzukizun handiko lanpostuetan profesionalei laguntzeko prozesu pertsonalizatua.
Aholkulariak aholkuak, gida eta informazioa ematen ditu bere esperientziatik eta ezagutzatik, kontrasterako eta laguntzarako balio du, eta, aldi berean, bezeroaren garapen pertsonala eta profesionala sustatzen du
Coaching Exekutiboa /
Zuzendaritza garatzeko prozesuak
Jarduna hobetzeko eta helburuak lortzeko prozesua.
Helburuak: errendimendua hobetzea, lidergo-trebetasunak garatzea, erronka berriei heltzeko beharrezkoak diren baliabide pertsonal berriak garatzea, besteekiko komunikazioa eta harremanak hobetzea.
Blokeo-egoeretatik irten eta aukera berriak aurkitzea, lanpostu berrietara egokitzeko prozesua bizkortzea eta optimizatzea, jasotako prestakuntza-lanpostuan aplikazio praktikoa erraztea eta estresa kudeatzea.
Norentzat: kudeatzaileak, zuzendariak, agintariak eta hobetu nahi duten erakundeko pertsona guztientzat.
Ekipoen Coaching-a
Talde-prozesua, banakako laguntzekin, talde eraginkorrak sortzeko eta garatzeko, horien sorrera, konfigurazioa, nortasuna, dinamika eta helburuak barne, pertsonalak taldekoekin eta erakundekoekin lerrokatuz.
Helburuak: talde-lidergoan oinarritutako taldearen goi-mailako jarduna.
Norentzat: zuzendaritza-kontseiluentzat, proiektu-taldeentzat edo iraunkorrentzat, haien jarduna hobetu nahi badute.
Erakundea
Testuinguru sozioekonomikoa
Erakundeen eta profesionalen arteko topaketa- eta truke-espazioak
Espazioak diseinatzen eta errazten ditugu, non erakundeak eta profesionalak elkartu ahal izango diren esperientziak trukatzeko, elkarrekin ikasteko eta proiektu bateratuak aztertzeko.
Garapen profesionalerako, baterako sorkuntzarako eta sare produktibo zein erreproduktiboak sortzeko espazioak.
Eragile anitzeko partaidetza-prozesuak diseinatzea eta erraztea
Prozesuak diseinatzen eta errazten laguntzen dugu, ekosistema sozioekonomiko berekoak diren hainbat eragilek elkarrekin lan egin ahal izan dezaten zeregin komun baten inguruan.
Lankidetza-espazioak eta baterako proiektuak aztertuz. Testuinguruaren, esplorazioaren, sorkuntzaren eta inplementazioaren faseak barne hartzen ditugu, bai eta prozesu horretan parte hartzen dutenentzat beharrezkoak diren gaitasunen garapena ere.
Formazio aplikatua
Norgaran, garapen pertsonala eta profesionala pertsonen eta erakundeen benetako beharrekin lotzen dituen prestakuntza aplikatua eskaintzen dugu. Programa praktiko eta pertsonalizatuak diseinatzen ditugu funtsezko trebetasunak indartzeko, hala nola lidergoa, komunikazioa, talde-lana eta erabakiak hartzea.
Beste Zerbitzuak
Lehentasunak argitzeko, blokeoak gainditzeko eta helburuak lortzeko prozesu pertsonalizatuak. Trantsizioan dauden profesionalei, liderrei eta taldeei zuzenduta dago, eta baliabideak eta gaitasunak sustatzen dituen ikuspegi transformazional eta sistemikoa du.
Lidergoa, talde-lana, komunikazio eraginkorra eta aldaketaren kudeaketa bezalako gaitasunak hobetzeko prestakuntza eskaintzen dugu. Zure beharretara egokituta, gaztelaniaz, euskaraz edo ingelesez.